Fleksjob

Fleksjob er måske en mulighed for dig, hvis du på grund af eksempelvis sygdom ikke kan arbejde i det omfang, som du tidligere har kunne.

Hvad er et fleksjob?

I et fleksjob tager din arbejdsplads hensyn til dine særlige behov, og samtidig er du omfattet af de almindelige ansættelsesregler. På den måde kan du som fleksjobber fortsat være aktiv på arbejdsmarkedet og beholde en rimelig indtægt, selv om du har en nedsat arbejdsevne.

Dine muligheder for fleksjob
Det er jobcenteret, som skal godkende dig til at blive omfattet af fleksjobordningen. Det sker på baggrund af en anbefaling fra vores Rehabiliteringsteam. 

  • Hvis du har en sag i Jobcenter Vejle, skal du kontakte din beskæftigelsesrådgiver, som kan vejlede dig. 
  • Hvis du ikke har en sag i Jobcenter Vejle, kan du kontakte Fleksjobteamet.
  • Hvis du bliver godkendt til at tage et fleksjob, kan du søge job hos både offentlige og private arbejdsgivere. 

Lønforhold i et fleksjob

  • Arbejdsgiveren betaler løn for faktisk præstation. Jobcenteret betaler et fleksløntilskud til den ansatte. Den samlede løn kan dog aldrig overstige lønnen for en normalt ansat i samme stilling. 
  • I fleksjobs som er oprettet før 1.1.2013 betaler arbejdsgiveren mindste overenskomstmæssig løn. Jobcenteret betaler refusion til arbejdsgiveren i forhold til den ansattes formåen.

Læs mere om fleksjob

Kontakt Jobcenter Vejle - Fleksjob

Havneparken 16c, 7100 Vejle
Tlf. 76 81 61 50
  • Telefontid
  • Mandag - onsdag 8.00-15.00
  • Torsdag 8.00-17.00
  • Fredag 8.00-14.00

Brug Digital Post, hvis du sender personlige oplysninger.

  • Fremmøde
  • Mandag - onsdag 9.00-15.00
  • Torsdag 9.00-17.00
  • Fredag 9.00-14.00

Dørene til jobcenteret åbner kl. 8.00

Sidst opdateret: 23. juni 2017