Jansson Gruppen A/S - Med flid, dygtighed og god opførsel siden 1897

Med flid, dygtighed og god opførsel siden 1897

 

Det begyndte med en mand, en idé og en spirende teknologi. I 1897 rejste Carl Magnus Jansson fra Sverige til Vejle med værktøj i tasken og visioner i bagagen. Han var drevet af nysgerrighed og faglighed, som hurtigt fandt fodfæste i byen ved fjorden.

Siden da har meget ændret sig – men værdierne er de samme. I dag, mere end 127 år senere, står Jansson stadig solidt plantet i Vejles erhvervsliv. Fra de første elinstallationer i byens gader til nutidens teknologiske løsninger, er historien om Jansson en fortælling om udvikling og ikke mindst om mennesker – og om at holde fast i det, der virker, mens man følger med tiden.

 

Den første el-autorisation i Vejle

C.M. Jansson havde interesse for teknik og elektricitet. Sammen med en håndfuld andre omrejsende håndværkere satte han byens første elværk i drift. Han kunne lide byen ved fjorden, han blev her og startede virksomhed i Søndergade d. 12. juni 1897. C.M. Jansson var i øvrigt den første, der fik autorisation som installatør i Vejle.

Fra gadelamper til generationer af teknikere

De første årtier handlede om at få strømmen ud til byen. Jansson lagde ledninger, monterede gadelamper og hjalp byens borgere med at tage elektriciteten til sig. C.M. Jansson og hans folk blev kendt for deres evne til at arbejde med den nye, spændende teknologi – elektriciteten – som på mange måder stadig var et mysterium for de fleste.

Virksomheden voksede stille og roligt – ikke med store armbevægelser, men med det, man i dag ville kalde faglig stolthed og fokus på kvalitet. Jansson blev stedet, hvor unge lærlinge fik deres første erfaringer, og hvor man kunne blive, hvis man gjorde sig umage. Gennem årene fik mange teknikere og installatører i området værdifuld erfaring hos Jansson – nogle valgte at blive hele deres arbejdsliv.

Der var ingen store strategiske planer dengang. Men der var en grundidé: At teknik og service skulle hænge sammen, og at god opførsel og ordentlighed aldrig går af mode. Det er måske derfor, virksomheden – selv efter flere skift i ejerkredsen – stadig føles som én samlet fortælling.

Senere flyttede virksomheden til Kirketorvet, og grundlæggerens søn, Carl Fabian Jansson, overtog og drev sin fars livsværk videre med godt en halv snes medarbejdere. Derudover skiftede virksomheden også navn til C.F. Jansson.

Et skift i ejerkredsen: Fra Jansson-familien til Meier-familien

I 1953 køber Poul Ørum Meier virksomheden af C.F. Jansson, og her begynder en ny udvikling, hvor virksomheden gradvist udvider sine aktiviteter.

Poul Ørum Meier udvikler virksomheden, og da der i 1983 er generationsskifte, beskæftiger Jansson 28 medarbejdere med en årlig omsætning på 9 mio. kr. På bare 7 år vokser Jansson og kan nu tælle 69 medarbejdere på lønningslisten. Ved roret er nu Axel Ørum Meier og Peter Jeppesen.

En elinstallatør, der bliver til mere

I Jansson har der altid været højt til loftet og muligheder for at vokse – fagligt og personligt. Det er lettest at se blandt medarbejderne, da der er høj anciennitet. Graver man lidt dybere og kigger tilbage i historien, bliver det også tydeligt i selve virksomheden. I dag, 127 år efter Janssons start, er virksomheden blevet delt op i fire selskaber foruden Jansson Gruppen.

I 1970’erne var der i Jansson beskeden interesse i sikring og derfor også et samarbejde med en virksomhed på Sjælland, der solgte alarmer. Selvom interessen blandt kunderne var træg i starten, var der et potentiale, der gennem 15-20 år voksede sig stor nok til at stå på egne ben og løsrive sig fra det nuværende Jansson El: nemlig Jansson Alarm.

I 1980’erne skete det samme, da telefoni og fax for alvor blev inkorporeret i de danske virksomheder. Derfor blev Jansson Kommunikation i 1989 et selvstændigt virke.

I 2021 blev et intent Business Intelligence-projekt til en startup ved navn IFACT, som i dag beskæftiger 12 medarbejdere.

Jansson er i dag et teknisk hus, der har forandret sig med tiden og vokset med innovation. Men selvom forretningen i dag rummer alt fra el og sikring til kommunikation og dataanalyse, er fundamentet stadig det samme: faglighed, pålidelighed og en stærk lokal forankring.

Udviklingen er ikke kun et resultat af strategiske beslutninger, men af en kultur, hvor idéer får lov at spire, og hvor mennesker får mulighed for at tage ansvar, prøve nyt og sætte retning.

Fra én elinstallatørvirksomhed til en gruppe af specialiserede teknologiselskaber – Jansson er et eksempel på, hvordan en klassisk håndværksvirksomhed kan udvikle sig over tid – med respekt for sine rødder. Og hvordan man i hjertet af Vejle kan skabe en moderne teknologikoncern med stolte rødder i det lokale erhvervsliv.

 

Nutid og fremtid – med benene solidt plantet i jorden

I dag tæller Jansson omkring 230 medarbejdere fordelt på lokationer i Vejle, Horsens, Kolding, Billund, Esbjerg og Brøndby. Meier-familiens næste generation er trådt ind i ejerkredsen, og både Jesper og Søren Meier er en del af hverdagen i huset. Det betyder noget – ikke kun for retningen, men for kulturen. For her kender vi hinanden, og vi bygger videre på det, der er blevet skabt før os.

Udviklingen står ikke stille. I Jansson El fylder grøn energi og intelligente bygningsinstallationer mere og mere. I Jansson Alarm har vi gennem årene opbygget erfaring med komplekse sikringsløsninger, og vi arbejder hver dag for at levere høj faglighed og specialiseret viden. Og selvom telefoni og fax hører en anden tid til, har Jansson Kommunikation for længst fundet sin plads i den digitale virkelighed og skaber i dag skræddersyede digitale løsninger inden for kundeservice.

Meget har ændret sig siden 1897, men noget er stadig, som det var dengang: Vi går til arbejdet med flid, dygtighed og god opførsel. Det har været med til at bringe os hertil – og vi håber, det kan føre os videre.