Boligplaceringsmedarbejder til JOBVejle

Er du god til at jonglere mange opgaver og samtidig bevare overblikket?

Arbejder du struktureret, pragmatisk og løsningsorienteret?

Trives du i et bredt samarbejde og er du en god holdspiller?

Kan du sige ja til dette, så har vi måske drømmejobbet til dig!

Om jobbet

Som boligplaceringsmedarbejder i JOBVejle får du en vigtig rolle i modtagelsen af nye flygtninge. Du bliver ansvarlig for boligplacering – både midlertidig og permanent – samt for at sikre oprettelser i relevante offentlige systemer.

En væsentlig opgave er at finde og tilbyde permanent bolig til flygtninge, der i dag bor midlertidigt. Derudover understøtter du den beskæftigelsesrettede indsats ved at hjælpe med praktiske forhold, som kan stå i vejen for et forløb mod job eller uddannelse.

Vi søger en erfaren, robust og struktureret kollega, som hurtigt og sikkert kan træde ind i vores team af dygtige medarbejdere i vores Modtagelsesafsnit i JOBVejle.

Dine arbejdsopgaver

• Modtagelse af flygtninge fra asylcentre, modtagecentre, sygehuse m.m.
• Boligplacering i både midlertidige og permanente boliger
• Afholdelse af Infomøder samt vejledning om bolig, job, økonomi m.m.
• Koordinering af samarbejde med bl.a. Beskæftigelse, Borgerservice og Boligforeninger

Vi søger en kandidat, der

• har erfaring med modtagelse af flygtninge samt integrationsområdet
• kender til boligplacering og samarbejde med boligforeninger, private udlejere m.fl.
• har indsigt i kommunale arbejdsgange og relevant lovgivning
• har kendskab til sagsbehandling og journalisering i Fasit, A-Sag, ØS og KY
• har erfaring med konflikthåndtering og mødet med mennesker fra forskellige kulturer
• har en rummelig og tolerant tilgang med et positivt menneskesyn
• er robust og kan bevare roen i pressede situationer
• kan håndtere en hverdag med uforudsigelighed og skiftende opgaver
• er stærk i kommunikation og relationer
• er vant til IT og hurtig til at sætte sig ind i nye systemer
• trives både selvstændigt og som en aktiv del af et team

Vi lægger vægt på, at du

• er dygtig til samarbejde - både internt og eksternt
• kan holde overblikket i en travl hverdag med mange sideløbende opgaver
• er sikker i kommunal sagsbehandling og kan udarbejde afgørelser
• arbejder systematisk og sikrer god skriftlig dokumentation

Vi forventer, at du

Er uddannet socialrådgiver, socialformidler – eller f.eks. kontorassistent eller administrationsbachelor.

Har du erfaring fra beskæftigelsesområdet eller lignende funktioner, er det en klar fordel. Som person har du en positiv tilgang til forandringer, humor i hverdagen og lyst til at bidrage til en fælles kerneopgave.

Du ser dig selv som en del af helheden og spiller aktivt ind i et godt samarbejde.

Om os

Modtagelsen er en del af Center for Support & Ydelse. Vi arbejder ud fra et stærkt fagligt fundament og en kultur præget af god service, ordentlighed og en positiv stemning.

Vi er 23 medarbejdere i afsnittet, og ca. 270 medarbejdere i JOBVejle fordelt på fire forskellige adresser.

Hver dag arbejder vi for at matche virksomheder med arbejdskraft og styrke borgernes muligheder for job eller uddannelse.

Vi tilbyder dig

• et meningsfyldt job, hvor du får frihed til at hjælpe mennesker godt videre i en ny livssituation
• et team, hvor vi spiller hinanden gode og deler faglig viden
• en arbejdsplads med åben og ærlig dialog samt fokus på læring og arbejdsglæde

JOBVejle tillægger det stor værdi, at vores arbejdsplads er et rart sted at gå på arbejde, derfor er ovenstående personalepolitiske værdier for Vejle Kommune retningen for et bæredygtigt arbejdsfællesskab hos os.

Vejle Kommune er en røgfri arbejdsplads.

I JOBVejle har vi kantine- og frugtordning samt en velfungerende personaleforening, som arrangerer spændende arrangementer såvel som vores hyggelige julefrokost.

Ansættelsesvilkår

Der er tale om en fast stilling på fuld tid.

Tiltrædelse den 1. april 2026 eller snarest derefter.

Løn i henhold til Ny Løn og gældende overenskomst.

Medarbejdere i JobVejle har mulighed for at arbejde under flextid, men ellers er arbejdstiden mandag-onsdag kl. 8.00-15.15, torsdag kl. 8.00-17.00 og fredag kl. 8.00-14.15.

Ansøgningsfrist

Vi skal modtage din ansøgning senest den 24. marts 2026.

Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 26. marts 2026.

Har du lyst til at vide mere?

Så er du velkommen til at ringe til afsnitsleder Simon Salomonsen på telefon 24 78 69 81

Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.

Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.