Ny profil søges til ungekulturhuset Værket i Vejle

Vil du være med til at sætte retning for ungdomskulturen i Vejle?
Værket er et sted, hvor unge ikke bare mødes – men skaber. Det er et UNGE-KULTUR hus og her vokser projekter, fællesskaber og idéer frem og finder form.
Ungehuset Værket er Vejles åbne kulturhus for unge mellem 15 og 25 år. Huset danner rammen om alt fra koncerter og workshops til debatter og nye initiativer.
Nu søger vi en profil, der kan stå i spidsen for at udvikle Værket videre i samarbejde med de unge og husets mange partnere.
Vi leder efter en person, der med faglighed, nærvær og engagement vil bidrage til at styrke huset i den retning, der er sat – hvor nøgleordene er skaberkraft, fællesskab og ansvar.
OBS! Vi kører med anonym udvælgelse og beder derfor alle ansøgere om at udelade følgende oplysninger i ansøgning og CV: Navn, alder, køn, billede, etnicitet og personlige interesser. Læs afsnittet ”Vigtig information om ansøgningsprocessen”, inden du begynder at skrive din ansøgning og CV.
Din rolle
Som koordinator for teamet og huset, er din opgave at skabe rammerne for, at de unge selv kan drive huset fremad. Du skal kunne holde retningen, understøtte idéer og hjælpe projekter fra den første tanke til gennemført aktivitet – uden at tage ejerskabet fra dem, der skaber indholdet.
Værket er ikke bare et sted at være, men en platform hvor unge kan skabe, eksperimentere og tage ansvar. Arbejdet består derfor både i at være til stede i huset og i at opbygge stærke relationer udenfor det.
Du skal kunne udvikle samarbejder og netværk med kulturaktører, uddannelsesinstitutioner, Studieby Vejle og andre partnere i kommunen, så Værket bliver en aktiv del af byens ungdoms- og kulturliv.
Sammen med de unge og husets samarbejdspartnere skal du være med til at udvikle projekter, fællesskaber og aktiviteter, der sætter spor både i huset og i byen.
Dine opgaver vil blandt andet være at:
- stå for den daglige koordination og drift af huset
- skabe rammer, hvor unge kan udvikle projekter, aktiviteter og fællesskaber
- hjælpe idéer videre fra skitse til konkret aktivitet
- understøtte både spontane initiativer og større arrangementer
- udvikle samarbejder med kulturaktører, uddannelsesinstitutioner og foreningsliv
- arbejde opsøgende for at invitere nye unge og miljøer ind i huset
- koordinere brugen af husets faciliteter og aktiviteter
Din profil
Vi forestiller os, at du har erfaring med at udvikle projekter, fællesskaber eller kulturaktiviteter – måske fra kulturbranchen, foreningslivet, eventverdenen eller et kreativt miljø.
Du trives i et miljø, hvor mange idéer opstår, og hvor opgaven ofte er at hjælpe dem videre til noget konkret. Du kan holde retning, skabe struktur omkring projekter og få mennesker og samarbejder til at fungere. Samtidig har du blik for at opbygge relationer og partnerskaber i byen – med kulturaktører, uddannelsesinstitutioner og andre miljøer, hvor unge engagerer sig.
Vi lægger mindre vægt på din uddannelsesbaggrund og mere på din erfaring med at skabe projekter, samarbejder og aktiviteter sammen med andre.
Vi tilbyder
Et arbejde med stor frihed, ansvar og mulighed for at være en del af et hus, der kan mærkes. Et sted hvor det, der bliver skabt, høres, ses og opleves – både i huset og i byens kulturliv.
Du får mulighed for at være med til at udvikle et ungekulturhus, hvor de unge selv er dem, der skaber indholdet, og hvor nye idéer hurtigt kan blive til virkelighed.
Arbejdstiden tilrettelægges fleksibelt og følger livet i huset, hvor mange aktiviteter foregår sidst på dagen og i aftentimerne.
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst.
Om os
Ungehuset er en del af afdelingen ”Idræt, Events og Fællesskaber” i Kultur- og Sundhedsforvaltningen. Afdelingen dækker idræt og sport, foreningsliv, kreative miljøer, ungehuset, projekter og ikke mindst store events inden for både kultur og idræt. Det er en afdeling med en flad struktur. Vi brænder for det, vi laver og sætter stor pris på tillid, samarbejde og ”et godt grin”.
Jobbet er selvstændigt og med stor handlefrihed, men også med kompetente og erfarne kollegaer og samarbejdspartnere, der kan hjælpe netværket på vej.
Flere oplysninger
På grund af en del rejseaktivitet kan evt. afklarende spørgsmål kan rettes til Chef for Idræt, Events og Fællesskaber på ULLVA@vejle.dk.
Ansøgningsfrist
Der er ansøgningsfrist tirsdag d. 7. april ved dagens udgang. Samtaler forventes afholdt d. 14. april 2026.
Børneattest
Vi indhenter børneattest.
Vigtig information om ansøgningsprocessen
For at undgå mest muligt bias i udvælgelsesprocessen vil vi bede dig om at udelade billede, navn, alder, køn, etnicitet, og personlige interesser i både din ansøgning og CV.
Du kan kun uploade ansøgning og CV. Eksamensbevis og udtalelser vil vi rekvirere på et senere tidspunkt, hvis det bliver nødvendigt.
Du kan se et eksempel på en ansøgning her, hvor vi har udeladt navn, alder, køn, etnicitet, billede og personlige interesser: Se eksempel
Hvis du bliver indkaldt til samtale, beder vi dig om at sende et fuldt CV og evt. eksamensbevis og udtalelser.
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post. Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v. Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.
Send din ansøgning
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.
Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.
Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.
Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.
