2 fagligt stærke SSA´er med koordinerende funktion søges til Plejecenter Hejlskov i Egtved

På Plejecenter Hejlskov stiller vi høje krav – både til os selv og hinanden. Vi forventer derfor, at du brænder for ældreområdet og har lyst til at bidrage aktivt til den fortsatte udvikling af vores arbejdsplads. Er du uddannet som social- og sundhedsassistent og har du minimum 4 års erfaring eller anden relevant erfaring med koordinering – og trives du med ansvar, samarbejde og en hverdag, hvor to dage sjældent er ens? Har du samtidig overblik og lyst til at koordinere, skabe struktur og gå forrest i hverdagen? Så kan en af disse stillinger være noget for dig.

Vi søger to forskellige profiler, som begge har lyst til at tage ansvar og spille en aktiv rolle i udviklingen af vores hverdag, faglighed og læringsmiljø:

• En SSA med funktion som faglig koordinator,  se vedhæftede funktionsbeskrivelse 
• En SSA med funktion som koordinerende oplæringsvejleder, se vedhæftede funktionsbeskrivelse

Hos os er beboerens perspektiv afgørende. Derfor er formanden for vores brugerbestyrelse også en del af rekrutteringen af nye medarbejdere. Hun læser ansøgninger og deltager, når vi afholder ansættelsessamtaler.

Om jobbet

Vi er til for at skabe et hjem, hvor beboerne skal føle, at livet er værd at leve – hele livet. Vi måler vores succes i beboerne trives. Hos os får du – i tæt samarbejde med dine kolleger – stor indflydelse på, hvordan din arbejdsdag skal forløbe. Du bliver en del af et mindre team, hvor du primært er tilknyttet et eller to huse, samtidig med at vi naturligvis hjælper hinanden på tværs, når der er behov for det. Vi sætter pris på høj faglighed, hjemlig hygge og på at skabe stjernestunder for vores beboere. Vi er ærekære og grundige i forhold til den pleje og behandling, beboerne har brug for, og vi sætter en ære i at efterlade huset, som vi selv ønsker at overtage det. Vi arbejder ud fra en borgercentreret tilgang, hvor den enkelte beboers livsverden, ønsker og behov er omdrejningspunktet for planlægning og udførelse af pleje og behandling.

SSA med funktion som faglig koordinator

Som faglig koordinator bliver du en vigtig drivkraft i den daglige koordinering i en boenhed med 10 beboere. Du vil blandt andet være sundhedsfaglig kontaktperson for 5-10 beboere og have en central rolle i at skabe overblik over de mange opgaver, der skal løses i hverdagen. Du skal kunne koordinere, prioritere og – i tæt samarbejde med dine kolleger – delegere opgaver, så vi sammen sikrer kvalitet og sammenhæng i plejen. Vi forventer, at du har lyst til at gå forrest, være rollemodel og bidrage aktivt til den faglige udvikling i hverdagen. Du skal kunne bevare overblikket, også når hverdagen er travl, og samtidig have blik for både beboernes behov og dine kollegers ressourcer. Der vil være administrativ tid til rådighed til planlægning og koordinering af opgaver. Ud over funktionen som faglig koordinator indgår du naturligvis på lige vilkår med det øvrige SOSU-personale i pleje og behandling af vores beboere.

SSA med funktion som koordinerende oplæringsvejleder

Som koordinerende oplæringsvejleder får du en central rolle i arbejdet med vores SOSU-elever og deres oplæringsforløb på hele Plejecenter Hejlskov.

Du skal være med til at koordinere og planlægge oplæringsforløb med fokus på elevtrivsel, læring og udvikling. Sammen med den assisterende leder og vores øvrige oplæringsvejledere skal du bidrage til at skabe et positivt og støttende læringsmiljø, hvor eleverne får en meningsfuld og udviklende oplevelse under deres oplæring hos os. Du skal have et godt overblik, være tålmodig og udviklingsorienteret og have lyst til at være med til at forme morgendagens kolleger. Der vil være administrativ tid til rådighed til planlægning og koordinering af oplæringsforløbene. Ud over funktionen som koordinerende oplæringsvejleder indgår du naturligvis på lige vilkår med det øvrige SOSU-personale i pleje og behandling af vores beboere.

Fælles for begge stillinger

Uanset hvilken funktion du søger, bliver du en del af en hverdag, hvor vi løfter opgaverne sammen og bruger hinandens forskellige kompetencer. Vi tror på selvstændighed under ansvar, og vi forventer, at du både kan tage ansvar for dine egne opgaver og bidrage til fællesskabet.

Ledelsen tager afsæt i værdibaseret og situationsbestemt ledelse. Vi arbejder i høj grad med medarbejderinddragelse og gennemsigtighed, når vigtige beslutninger skal træffes, og vi arbejder bevidst med kontinuerligt at skabe mening med de vilkår, vi arbejder under.

Rammerne for vores arbejde defineres af Vejle Kommunes visioner og personalepolitiske værdier.

Læs om vision ved at klikke her

Læs om personalepolitiske værdier ved at klikke her

Om os

Plejecenter Hejlskov er en naturskøn perle beliggende i Egtved. Plejecenteret rummer 50 lejligheder fordelt på fem huse. Vi er stolte af en arbejdsplads, hvor der er højt til loftet, plads til forskelligheder og en sund fejlkultur. Vi arbejder kontinuerligt med at skabe psykologisk tryghed og tror på, at vi bliver dygtigere, når vi tør være nysgerrige, stille spørgsmål og lære af det, der ikke lykkes første gang.

Men tag ikke kun vores ord for det. Vores medarbejdere siger blandt andet:

"På Hejlskov er der plads til at se mennesket før mønsteret. Her er der plads og rum til at se hvert menneskes historie med hver deres liv, minder og relationer."

"Her er plads til dygtige, engagerede og humoristiske kollegaer, hvor vi sammen løfter opgaverne og gør hinanden stærke."

"Lederne er nærværende og synlige, og her er plads til gode idéer og input. Der er højt til loftet og gode muligheder for medspil."

"Vi bliver udfordret i hverdagen, og dialogen kan være intens – men det er der plads til. Vi lærer af vores udfordringer, og på Hejlskov løser vi dem sammen."

Vi måler kvaliteten af vores indsats på beboernes trivsel. En af vores beboere beskriver det sådan:

"Her er hyggeligt, der er god mad og godt personale, som altid er klar til at hjælpe mig. Det er meget trygt, og der er et hyggeligt fællesskab med de andre beboere."

Vi tilbyder dig

Vi kan tilbyde en arbejdsplads, som vi er stolte af.

En arbejdsplads med højt til loftet og en sund fejlkultur, hvor vi lærer af vores erfaringer og bruger dem til at udvikle og forbedre den pleje og behandling, vi giver til beboerne. Vi respekterer og værdsætter forskelligheder og stræber efter et positivt arbejdsmiljø præget af åbenhed, ordentlighed, teamwork og faglig stolthed.

Vi har gode kollegiale relationer og hjælper hinanden – både i det enkelte hus og på tværs af hele plejecenteret. Ambitionen er, at alle skal føle, at Hejlskov er det bedste sted at lande – hvad enten man er beboer, pårørende, medarbejder, frivillig eller en del af lokalsamfundet.

Vi har også et aktivitetsudvalg, som jævnligt arrangerer personalehygge, f.eks. sommerfest, julefrokost og fælles ture.

Hejlskov er desuden en arbejdsplads, hvor vi går op i din sundhed. Derfor stiller vi blandt andet massagestole og træningsfaciliteter med træningsfællesskaber gratis til rådighed.

Vi tilbyder et veltilrettelagt introduktionsforløb, hvor du blandt andet får en mentor og skemalagt introduktion ved leder, planlægger, sygeplejerske, TR og AMR.

Vi sætter en ære i, at du føler dig godt taget imod og får den bedst mulige start hos os.

Tag endelig et smugkig indenfor på vores facebookside ved at klikke her.

Ansøgningsfrist

Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest den 18. oktober 2026.

Skriv gerne i din ansøgning, hvilken af de to funktioner du primært er interesseret i – eller hvis du kan se dig selv i begge.

Samtaler forventes afholdt

Vi indkalder løbende kvalificerede ansøgere til samtale, så vent ikke for længe med at sende din ansøgning.

Vi har afsat tid, til de sidste samtaler: Onsdag den 21. oktober 2026 fra kl. 13.00 til 16.00.

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og lokal løn.

Vi søger to uddannede social- og sundhedsassistenter med koordinerende funktion til faste stillinger på 30-37 timer ugentligt, primært i dagvagt.

Begge stillinger indebærer som udgangspunkt arbejde hver 3. weekend. Der må desuden forventes enkelte aftenvagter.

Vi ønsker gerne stillingerne besat den 1. december 2026, men venter naturligvis gerne på de rette kandidater.

Har du lyst til at vide mere?

Hvis du er blevet nysgerrig eller har lyst til at komme forbi og besøge os, er du meget velkommen til at kontakte centerleder Lone Brønlund Jensen på  lobro@vejle.dk eller på  40 27 19 58. Assisterende centerleder Marianne Langgaard på mlard@vejle.dk eller på 20 16 07 85

Straffeattest

Vi indhenter offentlig straffeattest med samtykke ved ansættelse. 

Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.

Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.