Værestederne i Center for socialrehabilitering søger medarbejdere.

Vil du bruge dine faglige og menneskelige kompetencer til at skabe trygge fællesskaber og meningsfulde aktiviteter for borgere med psykiske, sociale eller fysiske udfordringer? Så er det måske dig, vi søger til Værestederne i Center for Social Rehabilitering (CSR).

Om jobbet

Vi søger engagerede kollegaer, der trives i en omskiftelig hverdag, hvor relationer, nærvær og fællesskab er i centrum.

Som medarbejder på værestederne bruger du størstedelen af din arbejdsdag sammen med borgerne. Du skaber rammer for aktiviteter, samvær og fællesskaber, der styrker netværk, trivsel og livskvalitet. Du bidrager til et trygt og inkluderende miljø, hvor alle føler sig velkomne og værdsatte.

Du bliver en del af et fagligt stærkt team, hvor vi hjælper hinanden, deler viden og løfter opgaverne i fællesskab. Samtidig forventes det, at du kan arbejde selvstændigt, tage ansvar og bidrage aktivt til udviklingen af hverdagen, aktiviteterne og traditionerne på værestederne.

Vi får mange besøgende på værestederne, både af nye borgere, samarbejdspartnere, studerende og politikere, det er vigtigt vi tager imod alle ens og giver en god oplevelse af at træde ind ad døren.

Værestederne henvender sig til borgere inden for psykiatri, misbrug og handicap.

Du arbejder altid sammen med en kollega på værestedet.

Værestederne er uvisiterede og drives efter SEL § 79.

Det er følgende væresteder:

Huset, Himmelblå, Papirfabrikken, Dalhuset, Parkhuset, Egetoft.

På hverdage mellem kl. 8.00 – 20.00

Søndag kl. 13.00-19.30

Min. 2 aftener i ugen + søndag

Om os

Værestederne, er en del af Center for Social Rehabilitering (CSR), hvor vi arbejder rehabiliterende og tager udgangspunkt i borgernes ønsker, håb og drømme for livet.

Vi tror på, at mennesker udvikler sig bedst gennem medinddragelse og meningsfulde fællesskaber. Derfor arbejder vi målrettet med at bekæmpe ensomhed og styrke fællesskaber.

I værestederne har vi dialog og medinddragelse i ønsker, beslutninger vedr. aktiviteter og praktiske opgaver, fordi vi ved, at medansvar skaber mening, ejerskab og udvikling.

Om dig

• Er social/special pædagog – ergoterapeut eller social- eller sundhedsassistent.
• Har erfaring med eller kendskab til misbrugs- psykiatri- og handicapområdet.
• Er god til at skabe relationer og hurtigt møder den enkelte borger med respekt og nærvær.
• Er initiativrig, udadvendt og motiveres af at skabe aktiviteter og fællesskaber.
• Arbejder anerkendende og ressourceorienteret.
• Kommunikere tydeligt, professionelt og omsorgsfuldt.
• Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og ser trivsel som et fælles ansvar.
• Vægter egen, kollegaers og borgerne trivsel og forstår at arbejdsmiljøet er etfælles ansvar.
• Er selvstændig, ansvarsbevidst og kan tage ansvar for egne og fælles beslutninger.
• Vægter borgerinddragelse og tværfagligt samarbejde højt.
• Er fleksibel og omstillingsparat, samtidig med at du kan stå fast, når situationen kræver det.
• Har et praktisk blik og gerne tager fat, hvor der er behov.
• Har kørekort og kan køre bus, der må køres med almindeligt kørekort.

Vi tilbyder dig

• Et meningsfuldt arbejde med fokus på relationer, fællesskab og udvikling.
• Et engageret team med høj faglighed og stærkt kollegialt sammenhold.
• Et fagligt miljø med plads til refleksion, sparring og udvikling.
• Mulighed for både faglig og personlig udvikling.
• Indflydelse på opgaver, aktiviteter og den fælles hverdag.
• En værdibaseret organisation, hvor vi møder hinanden med respekt og anerkendelse.
• Et godt arbejdsmiljø med plads til humor og arbejdsglæde.
• Erfarne og hjælpsomme kolleger.
• Fast supervision.

Ansættelsesvilkår

Stillingerne er faste stillinger på 32-37 timer ugl. med tiltrædelse den 10. august 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne i Ny løn.

Ansøgningsfrist

Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest  den 23. juni 2026.

Ansættelsesudvalget mødes den 24. juni 2026 hvorefter indkaldelserne finder sted.

Du bliver ringet op omkring et samtaletidspunkt.

Vi afholder samtaler den 25. juni 2026 i tidsrummet kl. 8.00-14.00

Har du lyst til at vide mere?

Har du spørgsmål til ovenstående, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Sara Jensen på mail: sadan@vejle.dk.

Du kan også se mere om Værestederne her: https://www.vejle.dk/da/service-og-selvbetjening/borger/handicap-psykiatri-og-socialt-udsatte/socialt-udsatte/vaeresteder-og-aabne-tilbud/

Eller se mere på vores LinkedIn-side: https://www.linkedin.com/company/center-for-social-rehabilitering

Du kan også se Vejle Kommunes personalepolitiske værdier her: https://www.vejle.dk/job/job-hos-os/om-at-vaere-ansat/personalepolitik/

Vi arbejder ud fra strategiplanen ”Sammen om livsmestring”, der kan tilgås fra opslaget her. Strategien viser vejen til at skabe social værdi for de mennesker vi samarbejder med, og som vi understøtter i deres livsmestring, samt ønsker, håb og drømme for livet.

Straffeattest

Vi indhenter offentlig straffeattest med samtykke ved ansættelse.

Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.

Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.